"غوغل" تتوصل إلى تسوية مع 6 موظفين ناشطين

توصلت شركة "غوغل" إلى تسوية مع 6 مهندسين اتهموها باتخاذ إجراءات انتقامية بحقهم رداً على جهودهم في مجال تنظيم الموظفين، وفق ما ذكره موقع "فايس نيوز" الإخباري الإثنين.

ولم تعلن "غوغل" عن تفاصيل التسوية، علماً أنها نفت سابقاً أي ممارسات انتقامية بحق المهندسين، مشيرة إلى أنها فصلتهم أو أحالتهم إلى التأديب لانتهاكهم سياساتها.

وقالت المتحدثة باسم الشركة جينيفر رودستروم، في بيان: "توصلنا إلى تسوية، ويسعدنا تجنب الأطراف كلها سنوات من الإجراءات القانونية. لطالما دعمنا حق موظفينا في التكلم عن ظروف العمل، ونحن ملتزمون بسياساتنا التي تحمي أمن أنظمتنا وبيانات المستخدمين والعملاء والموظفين".

تكنولوجيا

التحديثات الحية

"غوغل" تنتقم من موظفة اعترضت على صفقة مع الجيش الإسرائيلي

تعود القضية إلى ديسمبر/كانون الأول عام 2019، حين قدم "المجلس الوطني لعلاقات العمل" لأول مرة شكوى ضد "غوغل"، زعم فيها أنها طبقت سياسات مكان العمل بشكل خاطئ، مثل تقييد كيفية استخدام التقويمات لاستهداف الموظفين الناشطين. كما زعم أن الموظفين خضعوا للمراقبة بشكل غير قانوني أثناء جهودهم التنظيمية، واستجوبوا حول هذا الشأن، وفرض عليهم أخذ إجازات، وأنهيت خدمة بعضهم لثني الآخرين عن خوض مجال التنظيم.

توصل الموظف السابع الذي كان جزءاً من الشكوى إلى تسوية منفصلة مع "غوغل" العام الماضي.